Strategischer Einkäufer (m/w/d)

Job Details


Anstellung: Festanstellung
Arbeitsort: Egelsbach
Arbeitszeitmodell: Vollzeit
Erfahrung: Berufserfahren
Vertragsart: Unbefristet

Kontakt


Svenja Heil
Tel: 06103 4045 340

Wer wir sind

delta pronatura – Wir sind die Menschen hinter den Erfolgsmarken Dr. Beckmann, Bullrich, Blistex und Bi-Oil. Mittelständisch, wachstumsorientiert und international aufgestellt arbeiten wir als inhabergeführtes Familienunternehmen und Global Player mit weltweit über 400 Mitarbeitenden am Ausbau und dem Erhalt von allem, was uns wichtig ist: Mutig Neues zu gestalten und im Team die Leidenschaft für traditionelle Werte und zeitgemäße Produkte zu teilen. Begleite uns dabei! Am Hauptsitz im hessischen Egelsbach (zwischen Frankfurt am Main und Darmstadt) suchen wir ab sofort nach deiner Erfahrung und deinem Können.

Deine Mission

Im strategischen Einkauf bist du für die langfristige Optimierung der ganzheitlichen Beschaffungsprozesse des Unternehmens inkl. unserer internationalen Tochtergesellschaften verantwortlich. Auszuschöpfende Potenziale der Einkaufsorganisation werden durch regelmäßige und vorausschauende Analysen der unternehmensweiten Beschaffung von Gütern und Dienstleistungen durch dich analysiert, um eine wettbewerbsorientierte Beschaffungsstrategie zu entwickeln mit dem Ziel, Beschaffungsbedarfe zeit- und qualitätsgerecht sowie kosteneffizient decken zu können. 

  • Management und Durchführung strategischer und operativer Beschaffungsangelegenheiten u.a. Leitung und Steuerung des Vergabeverfahrens, Verhandlung aller kommerziellen Bedingungen und Konditionen – auch in Abstimmung mit dem Legal Department – sowie Sicherstellung der Einhaltung von Rahmenverträgen, Projektarbeit u.v.m.
  • Optimierung von Lieferketten, z.B. durch die Reduzierung von Abhängigkeiten, Steigerung der Kosteneffizienz, Reduzierung der Komplexität
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Category Marketing, u.a. bei der Kalkulation von Neuprodukten sowie im globalen Innovationsprozess
  • Mitverantwortung für die Einhaltung definierter Ziel-Herstellkosten
  • Umsetzung von definierten Einsparzielen im bestehenden Produktportfolio
  • Durchführung einer Komplexitätsreduktion im Produktportfolio in Abstimmung mit dem Category Marketing
  • Planung von Einkaufsmengen basierend auf der Unternehmensstrategie, der Budgetplanung und den mittel-/langfristigen Demand Forecasts der Vertriebseinheiten in Abstimmung mit Disposition/Planung
  • Unterstützung bei der Erstellung und Einhaltung von Compliance-Vorgaben im Einkaufsbereich

Dein Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium bzw. entsprechende Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer Einkaufsfunktion und sichere Kenntnisse der Einkaufsprozesse
  • Erfahrung in einem produzierenden Unternehmen ist erforderlich
  • Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Organisations- und Koordinationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an kommerzieller Sichtweise
  • Analytische Denkweise und hohes Maß an Lösungsorientierung
  • Schnittstellen-Affinität und Netzwerkermentalität, um am Puls der Zeit zu bleiben (Best Practices, Verfahren, Tools)
  • Fähigkeit zum impulsgebenden Austausch, zukunftsorientierte Lösungen zu finden
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang der MS Office Anwendungen und fortgeschrittene Kenntnisse mit ERP-Systemen, idealerweise SAP
  • Freude an der Arbeit in einem multikulturellen Team mit Mitgliedern aus anderen Ländern
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen

Unser Angebot

Mehr PS für Performance: Hohe Dynamik, schnelle Entscheidungen und kurze Wege inmitten eines internationalen und kollegialen Arbeitsumfelds

Mehr Zeit für Mehrwert: 37,5 Stunden/Woche Vertrauensarbeitszeit plus 30 Tage Urlaub/Jahr inkl. Sonderurlaubstagen

Mehr Geld für Leistung: Marktkonforme Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, RMV JobTicket, Teilnahme am Corporate-Benefits-Programm und die Möglichkeit zum Staff Sales (Mitarbeiterkauf)

Mehr Freiraum für Talent: 2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche

Du hast Fragen?

Frau Svenja Heil, HR-Manager, hat die Antworten unter: 06103 4045340.

Wir erhalten, was Wert hat, und wachsen im Team über uns hinaus.

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Kontakt:

Svenja Heil
Tel: 06103 4045 340
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