Mechatroniker für Produktionsanlagen (m/w/d) - gerne auch Berufseinsteiger
Wer wir sind
delta pronatura – Wir sind die Menschen hinter den Erfolgsmarken Dr. Beckmann, Bullrich, Blistex und Bi-Oil. Mittelständisch, wachstumsorientiert und international aufgestellt arbeiten wir als inhabergeführtes Familienunternehmen und Global Player mit weltweit über 400 Mitarbeitenden am Ausbau und dem Erhalt von allem, was uns wichtig ist: Mutig Neues zu gestalten und im Team die Leidenschaft für traditionelle Werte und zeitgemäße Produkte zu teilen. Begleite uns dabei! Am Hauptsitz im hessischen Egelsbach (zwischen Frankfurt am Main und Darmstadt) suchen wir ab sofort nach deiner Erfahrung und deinem Können.
Deine Aufgaben
Als Mechatroniker (m/w/d) führst du Wartungs- und Reparaturaufgaben an Produktionsmaschinen durch und unterstützt unser Produktionsteam bei der Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsprozesses.
- Durchführung von Rüstarbeiten an den Produktionsanlagen und Optimierung der laufenden Produktion
- Ausführung von Reparaturen an Anlagen und Maschinen (elektrontechnischer Schwerpunkt)
- Durchführung vorbeugender Instandhaltungsarbeiten der Produktionsanlagen nach Wartungsplänen
- Verantwortung für die Störungsbeseitigung in unserem Hochregallager (bis 30m Arbeitshöhe)
- Fehlersuche nach Stromlaufplan, Pneumatikplan, techn. Diagrammen
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und erste Berufserfahrungen als Mechatroniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Wünschenswert Erfahrungen in der Bedienung von modernen Maschinensteuerungen
- Gute Deutschkenntnisse sind erforderlich, Kenntnisse in englischer Sprache (Wort und Schrift) sind wünschenswert
- Fähigkeit zum Arbeiten in der Höhe (Hochregallager)
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Lösungsorientierung
- Bereitschaft zur Arbeit in Wechselschicht (Früh- und Spätschicht, zukünftig auch Nachtschicht möglich)
Unser Angebot
Mehr PS für Performance: Hohe Dynamik, schnelle Entscheidungen und kurze Wege inmitten eines internationalen und kollegialen Arbeitsumfelds
Mehr Zeit für Mehrwert: 37,5 Stunden/Woche plus 30 Tage Urlaub/Jahr und zusätzliche Sonderurlaubstage
Mehr Geld für Leistung: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und RMV JobTicket, Kinderbetreuungszuschuss, Teilnahme am Corporate-Benefits-Programm sowie die Möglichkeit zum Staff Sales (Mitarbeiterkauf)
Du hast Fragen?
Frau Svenja Heil, HR Business Partner, hat die Antworten unter: 06103 4045 340.